要變成是公司文化, 這條路不容易走
即是公司從 2008 執行到現在, 我也只能說 5-6 成左右是 agile-like 的方式進行
http://kojenchieh.pixnet.net/blog/post/467079749-%E6%95%8F%E6%8D%B7%E8%BD%89%E5%9E%8B%E4%B9%8B%E5%A4%A9%E9%BE%8D%E5%85%AB%E9%83%A8---%E8%AE%93%E6%96%B0%E4%BD%9C%E6%B3%95%E6%B7%B1%E6%A4%8D%E4%BC%81%E6%A5%AD%E6%96%87%E5%8C%96